Vertrouwen

Vertrouwen: een simpel woord, een mooi streven en een van de meest energie vragende onderwerpen bij een samenwerking. Loslaten, elkaar de ruimte geven, bijdragen aan de richting die een organisatie vanuit haar visie inslaat. Het lijkt allemaal zo voor de hand liggend. Onze maatschappij, organisaties, mensen worstelen met het vraagstuk vertrouwen terwijl zij met passie hun dagelijkse bijdrage leveren aan een positieve beweging richting de toekomst. Een toekomst die vertrouwen brengt en zekerheid biedt voor de mensen om je heen, zowel in zakelijk verband als zeer zeker in persoonlijke situaties. Dit vertrouwen is noodzakelijk in een wereld die steeds meer werkt vanuit digitaal contact. Het samenwerken aan vertrouwen is het mooiste onderwerp waar mensen energie en passie in beleven. Meedoen, leren, winnen is het Cruyffiaans streven om samen te werken aan vertrouwen. Deze leerervaringen meenemen, meedoen aan, loslaten en vertrouwen geven is de energie die tijdens de inspiratiemeetings het streven is. Doet u mee?

Harrie van Houtum (1956) werkt aan informatie- en verandervraagstukken, waarbij hij de verbeelding van en naar de toekomst vanuit een inhoudelijke aanvliegroute benadert. Meer dan twintig jaar zet hij zich in om wet- en regel gedreven overheid, bureaucratieën en organisaties te adviseren en inspireren bij het effectief en efficiënt inrichten van hun organisatie, waarbij de menselijke maat voor klant en professional het leidende motief is.